利来w66随着职业装向个性化、时装化的演变，职业装在颜色搭配和设计上都融入了新的理念和手法。 第一、 职业工作服款式应当反映不同职业的特性， 让人们从样式和色彩上一眼就能区别不同职业的人，即使从事同一职业而工种不同的也可以从标志上区别。如电信户外工作者的工作服，首先颜色要比较醒目，在繁杂的人群里工作时便于识别，人和相关修理机器都可受到保护；还应备有可拆卸的风帽使晴天或雨天均可照常工作；多缝一些口袋能存放常用小型工具、线头、对讲机、常用物品等小物件， 功能多样， 使用方便。 当然， 工作服在讲求功能性的同时， 也需要注重款式。可将流行时装的特点点缀...

　　随着职业装向个性化、时装化的演变，职业装在颜色搭配和设计上都融入了新的理念和手法。 第一、 职业工作服款式应当反映不同职业的特性， 让人们从样式和色彩上一眼就能区别不同职业的人，即使从事同一职业而工种不同的也可以从标志上区别。如电信户外工作者的工作服，首先颜色要比较醒目，在繁杂的人群里工作时便于识别，人和相关修理机器都可受到保护；还应备有可拆卸的风帽使晴天或雨天均可照常工作；多缝一些口袋能存放常用小型工具、线头、对讲机、常用物品等小物件， 功能多样， 使用方便。 当然， 工作服在讲求功能性的同时， 也需要注重款式。可将流行时装的特点点缀到工作服的局部设计中，让工作服充满时代气息；在空间上，不同的工种、不同的性别，都可以使工作服的款式多样化，一个企业在不失整体一致的前提下可以形成分支和系列。 第二、职业装的颜色设计更重要的是从实用性、工作性出发，甚至要考虑到职业工作对象的心理感觉因素。职业服装设计的颜色，若不考虑职业的性质和环境，片面强调耐脏，或不适应地强调素色，都是欠妥当的，而且容易形成工作服色彩单调的现象。还拿中国电信为例，中国电信的标志颜色是蓝色， 那我们在设计颜色时就以蓝色为基本色， 外加一些蓝色过渡色的和暖色系的搭配。这样一来利来w66，职业服的颜色丰富多彩，又能够充分体现企业形象。 第三、职业装设计款式、色彩很重要，但选料也不容忽视。服装的选料是否经济实惠，要看这种服装用在何种场合，起到何种效果而定。不同的岗位，不同的工种采用相应的面料。化纤耐碱、防腐蚀、牢度强、易洗利来w66、免烫等特性，对于缝制工作装是有利的。值得注意的是在为客户挑选设计面料的同时，还要注意里料和领带配饰等的设计。这些细节看似琐碎，但往往起到画龙点睛和提升品位的作用。中国电信的标志是双 C ，在设计中就可以充分考虑它在皮带、钮扣、拉链头、领带、领带夹、徽章、里料中的变化运用利来w66，从这些细节中体现这个行业的特征，使这些款式职业装明显区别于其它行业，具有识别性。 职业女性穿着活动的场所是办公室， 低彩度可使工作其中的人专心致志， 平心静气的处理各种问题，营造沉静的气氛。职业女装穿着的环境多在室内、有限的空间里，人们总希望获得更多的私人空间，穿着低纯度的色彩会增加人与人之间的距离，减少拥挤感。 红色和黑色的搭配，非常之隆重，但是却不失韵味的哦~ 2 、补色配合： 指两个相对的颜色的配合，如：红与绿，青与橙，黑与白等，补色相配能形成鲜明的对比，有时会收到较好的效果. 黑白搭配是永远的经典 协调色搭配 其中又可以分为： 1 、同类色搭配原则 指深浅、明暗不同的两种同一类颜色相配，比如：青配天蓝，墨绿配浅绿，咖啡配米色，深红配浅红等，同类色配合的服装显得柔和文雅。 粉红色系的的搭配，让整个人看上去柔和很多~ 2 、近似色相配： 指两个比较接近的颜色相配，如：红色与橙红或紫红相配，黄色与草绿色或橙黄色相配等 不是每个人穿绿色都能穿得好看的，绿色和嫩黄的搭配，给人一种很春天的感觉 , 整体感觉非常素雅，静止淑女味道不经意间流露出来 服装设计一般需包括款式、色彩、面料三大要素。职业装设计同时装设计有很大的区别，其要突出功能性，在款式、配色、选料上有相对的稳定性，不像生活时装那样流行短暂而多变，设计师将尽量利用材料、科学、制作工艺的新成就，使着装在工作时穿得比较舒适、实用、安全，同时也尽可能装扮得更健美。 纯度低的颜色更容易与其他颜色相互协调， 这使得人与人之间增加了和谐亲切之感， 从而有助于形成协同合作的格局。另外，可以利用低纯度色彩易于搭配的特点，将有限的衣物搭配出丰富的

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